Le compte personnel de formation (CPF) 🎓

Rédigé le 04/12/2019
Awa N'DAO


Le compte personnel de formation (CPF) est utilisable par tout salarié, tout au long de sa vie active, y compris en période de chÎmage, pour suivre une formation qualifiante. Le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (Dif). Toutefois, les salariés ne perdent pas les heures acquises au titre du Dif, elles seront intégrées au CPF. Depuis le 1er janvier 2019, il est alimenté en euros et non plus en heures.

 

Le compte personnel de formation (CPF) fait partie du compte personnel d'activitĂ© (CPA). Depuis janvier 2019, les heures sont transformĂ©es en euros Ă  raison de 15 â‚Ź par heure.

Il recense :

  • les droits acquis par le salariĂ© tout au long de sa vie active et jusqu'Ă  son dĂ©part Ă  la retraite,

  • et les formations dont peut bĂ©nĂ©ficier personnellement le salariĂ©.

 

Il s'agit de formations permettant notamment :

  • d'acquĂ©rir une qualification (diplĂŽme, titre professionnel, etc.),

  • ou d'acquĂ©rir le socle de connaissances et de compĂ©tences,

  • ou d'ĂȘtre accompagnĂ© pour la validation des acquis de l'expĂ©rience (VAE),

  • ou de rĂ©aliser un bilan de compĂ©tences,

  • ou de prĂ©parer l'Ă©preuve thĂ©orique du code de la route et l'Ă©preuve pratique du permis de conduire,

  • ou de crĂ©er ou reprendre une entreprise

  • ou, pour les bĂ©nĂ©voles et volontaires en service civique, d'acquĂ©rir les compĂ©tences nĂ©cessaires Ă  l'exercice de leurs missions.

 

Pour avoir accĂšs Ă  ces informations personnalisĂ©es (droits, formations admises), il faut se connecter au site internet dĂ©diĂ© au CPA et d'ouvrir un compte en Ă©tant muni de son numĂ©ro de sĂ©curitĂ© sociale :